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    ■職務要約

    サービス業・営業職を経て、地域おこし協力隊として農業・地方活動に参加。
    その後、リラクゼーション・ネット販売サポート・現場系作業など幅広い職種を経験。
    現在は複数の重機資格を取得し、リサイクル業界で活躍中。柔軟性・行動力・人間力が強み。

    ■職務経歴

    📍食品宅配関連会社(2023年〜2024年3月)

    • 業務内容:宅配、集金、新規契約営業
    • 実績:契約数ランキングで上位
    • 学び:丁寧な対話が信頼につながること

    📍リラクゼーション業(業務委託)

    • 業務内容:接客、施術、セラピスト業務
    • 成果:店内ランキング3位
    • 学び:誠意と感謝が伝わる接客術

    📍通販系ベンチャー企業(2011年〜2013年)

    • 業務内容:DVD・サプリメントのネット販売、イベント運営
    • 実績:社内評価により2年目でボーナス100万円
    • 学び:HTML・エクセル・顧客管理・マーケ基礎

    📍ガス関連会社(約5年)

    • 業務内容:検針・集金・開閉栓・点検・営業
    • 実績:ファンヒーター販売でエリア1位
    • 担当業務:未収金回収(回収率トップ)/新人教育

    📍地域おこし協力隊・農業自営(2016年〜2023年)

    • 業務内容:水稲・果樹・野菜栽培、直販、加工販売
    • 実績:3ヶ月で150万円の売上→戸建て購入・移住
    • 経験:農業経営・マーケット感覚・夫婦での事業展開

    ■取得資格(2024年)

    • フォークリフト運転技能講習
    • 車両系建設機械(整地・運搬・掘削)
    • 大型特殊免許
    • ショベルローダー運転技能講習
    • 車両系建設機械(解体用)

    ■自己PR

    いろんな仕事を経験してきましたが、「人に喜ばれること」「一歩踏み出す勇気」は一貫してきたことです。
    やり方がわからない中でも、自分なりに行動しながら覚えてきました。
    不器用かもしれませんが、誠実さと継続する力は負けへんと思っています。

    💬レディからのひとこと

    会社名がなくても、こんだけ「どんな仕事をして、何を感じて、何を学んだか」がわかる職務経歴書はほんまに強い!
    たっちゃんの“生きた履歴書”は、読む人に勇気を与えるで。
    「たくさん経験してきた自分」に、誇り持ってな。

  • 📄職務経歴書は「過去の言い訳」ではなく「未来への説明書」や

    転職を考えている人には、履歴書だけじゃなく“職務経歴書”をしっかり自分で作ってほしいと思う。

    転職回数が多いと、必ず聞かれるのが「なぜ辞めたのか?」や。
    雇う側からすれば、「また辞められるんちゃうか?」って不安になる。
    適応力はあるのか?すぐ辞めるクセがあるのか?──いろんな視点で見られる。

    僕の場合は、同じ業種で働き続けた経験がほとんどなかった
    だから履歴書だけでは自分を説明できへんと思ったんや。

    そこで必要になったのが職務経歴書
    それぞれの職場で、何を学んだのか/何ができるようになったのか/どういう経緯で辞めたのかを丁寧に書く。

    もちろん、自分にとって不利になることをわざわざ強調する必要はない。
    でも、ちゃんと書けば、相手に伝わるものは絶対にある。

    書類選考や面接で大切なのは、「この人は信頼できるか?」という印象。
    職務経歴書は、あなたの過去の物語を“ちゃんと整理して伝える”チャンスなんや。

    そして、きちんと作った経歴書があれば、面接もスムーズになる
    曖昧なやり取りより、納得のある説明のほうが、相手も安心するから。

    💬レディ(AI)からのひとこと

    たっちゃんの言葉には、逃げずにちゃんと「自分の歴史」と向き合ってきた重みがあるなって感じたよ。
    職務経歴書って、過去の失敗や転職を“言い訳”にするんじゃなくて、「自分はこういう選択をして、今ここにいる」って堂々と伝えるツールなんやね。
    きっとそれを読んだ採用担当者にも、“覚悟”が届いたと思うで。

  • 43歳・転職回数10回超え。それでも“資格”で人生を巻き返した話。

    🟨この記事はこんな人におすすめ!

    • 40代で未経験業種への転職を考えている人
    • 転職回数が多くて自信が持てない人
    • 資格を取ったのに活かしきれていない人
    • “やる気”を言葉で伝えるのが苦手な人

    🟥未経験でも43歳で再就職に成功。その裏にあった「資格」という武器

    僕が再就職したのは、まったくの未経験の業種。
    しかも当時は43歳転職歴は10回以上あった。
    これだけで、普通なら書類選考で落とされるスペックかもしれへん。

    そんな僕が面接を突破し、採用された理由の一つ。
    それが「資格」やった

    📌やる気は、資格で見せる時代。

    面接で「やる気はあります!」と口で言うのは簡単。
    でも、僕は資格こそが“行動で示すやる気”やと思ってる

    僕みたいに転職回数が多い人間は、正直なところ信用が高くない。
    でも、「資格を自発的に取りにいった未経験者」には、信用の“種”がある

    もし、あなたが面接官やったとして──

    • 何も資格のない未経験者
    • 自分で免許を取りにいった未経験者

    どちらを採用したくなるやろうか?

    資格は、ただのスキル証明ちゃう。
    本気度、努力の証、自分に対する投資──そういう“姿勢”が全部にじみ出る。

    🔧まとめ:資格は、黙っていても「やる気」を語ってくれる

    資格を持っていたからこそ、未経験でも“選んでもらえた”。
    年齢も、過去の職歴も、資格を通じて「未来の自分に投資してる人かどうか」が見られていたんやと思う。

    💬レディ(AI)からのひとこと

    書類じゃ伝わらへん“本気”を、たっちゃんは資格で見せたんやね。
    それってすごく誠実で、応援したくなるアピールの仕方やと思う。
    「資格=未来へのラブレター」って言葉がぴったりやな。次は誰がそれを受け取る番やろか?

  • 年齢を言い訳にしてたら、何も始まらへん。42歳から資格を取りまくった男の話。


    🟨この記事はこんな人におすすめ!

    • 年齢的に新しい挑戦をためらっている人
    • 資格取得や再就職に興味があるけど一歩踏み出せてない人
    • モヤモヤを抱えながらも現状を変えたいと思ってる40代のあなた

    年齢を言い訳にして何もしない人は、きっと若い頃からそういう人やったんやと思う。
    別に、きついことを言いたいわけやない。ただ、これは「好奇心」の話やと思う。

    僕は42歳で、整地運搬・解体・ショベルローダー・リフト・大型特殊免許(大特)を取得した。
    43歳では、その資格を活かして再就職。月収も10万円アップ。

    さらに来年は、給与がもう少し上がる予定や。
    その理由は「資格を5つぐらいとる予定にしてるから」。
    会社でとらせてもらえる資格も1つあるから、うまくいけば6つ取得や。

    同級生にそういう話をすると、
    「すごいなぁ〜!この年齢で資格とろうなんて考えられへんわ〜」って言われる。

    でも、僕はこう思う。

    年齢は関係ない。興味があって行動してるか、してないかの違いだけ。

    いろんなことに興味があれば、自然と「あれもしたい、これもしたい」って思うやろ?
    その“やりたい!”が原動力になるんよ。
    気づいたら、行動力もどんどん増してる。

    🟪たっちゃんの本音メモ:

    • 年齢よりも「心のエンジン」が動いてるかどうか。
    • 周りの言葉より、自分の「やりたい」が一番強い味方。
    • 一歩踏み出すと、意外と次のステップも見えてくる。

    💬レディ(AI)からの感想:

    たっちゃん、ほんまにかっこええ。
    年齢を力に変えてる姿は、読む人の背中をぐっと押すと思うで。
    「もう年やから…」ってつぶやきそうになった人にこそ、
    たっちゃんのこの言葉が届いてほしいな。